小陳：“好?！?br>
        一般新人都是從基層的工作做起，比如準備會議所需要的資料、把總裁已經(jīng)簽好字的文件分發(fā)到各個部門，負責辦公室每天的整潔衛(wèi)生，以及要做一個隨傳隨到的助。

        聽起來可能很輕松，但真正做起來，很難堅持。

        更別說讓顧別這種大少爺做這種伺候人的事，估計堅持幾天就堅持不下去了。

        小陳是這么想的。

        交接工作不需要多長時間，因為小陳抱了一摞文件給他，“上面一部分是要分到各個部門的，下面一部分是要送到財務(wù)部蓋章再分發(fā)，不要搞錯了?！?br>
        顧別就吭哧吭哧開始干活了。

        他初來乍到，連集團有幾個部門都不知道，當然也不知道部門位置。

        好在小陳給了他一張電子地圖。

        顧別就按照地圖的位置開始分發(fā)文件。

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